衛(wèi)材株式會社（以下簡稱”衛(wèi)材”）于7月26日宣布，公司入選2022年富時社會責(zé)任指數(shù)。自2002年首次入選富時社會責(zé)任指數(shù)以來，衛(wèi)材已連續(xù)21年被納入該指數(shù)系列。

富時社會責(zé)任指數(shù)（FTSE4GOOD）是首個度量符合全球公認(rèn)企業(yè)社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的公司表現(xiàn)的指數(shù)系列。該指數(shù)由富時羅素集團(tuán)（FTSE Russell）開發(fā)，旨在促進(jìn)對符合全球環(huán)境、社會和治理（ESG）標(biāo)準(zhǔn)公司的投資。衛(wèi)材在“公司治理”、“客戶責(zé)任”、“勞動標(biāo)準(zhǔn)”和“稅收透明度”等方面獲得了較高的分?jǐn)?shù)。截至2022年6月底，全球有1,092家公司被納入了FTSE4Good先進(jìn)指數(shù)系列，其中包括224家日本公司。

目前，衛(wèi)材還被列入MSCI ESG領(lǐng)袖指數(shù)、富時日本Blossom指數(shù)、富時日本Blossom行業(yè)相對指數(shù)、MSCI日本ESG精選領(lǐng)袖指數(shù)、MSCI日本女性賦權(quán)指數(shù)、S&P/JPX碳效率指數(shù)等。以上指數(shù)均為政府養(yǎng)老投資基金（GPIF）采用的日股ESG投資指數(shù)。

衛(wèi)材將秉承hhc企業(yè)理念，將患者及家屬的利益放在首位，為提升其福祉做出貢獻(xiàn)，并滿足全球多樣化各種醫(yī)療保健需求，通過在ESG的卓越表現(xiàn)和增加非財務(wù)價值，進(jìn)一步提升企業(yè)價值。

 

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